四个时期的人最易跳槽

 

在职场中,如果工作不和自己的意,那么人们就会跳槽。有些人会不停的换工作,换工作的原因有很多,如薪资不满意、受气、没前途。那么人生中哪些时候的我们容易跳槽呢?在这些时候,我们不妨好好想想,离开能找到更好的去处吗?

 

1、蜜月期

 

对新工作的憧憬会让人产生“盲目乐观”的情绪,一旦求职成功便信心满满。这一阶段就像新入职一样,对工作充满热情,干劲十足。

 

2、受挫期

 

时间长了,当发现工作和预期不一致,自己并不那么重视时,积极性很容易受到打击,产生受挫心理。

 

3、低迷期

 

累积的挫败感和失落感让人后悔、迷惘,甚至想再跳槽。此时,最重要的是调整心态、转移生活重心,比如降低对收入、职位等的预期,培养一些业余爱好等,而不要沉迷于抱怨、懊恼之中。

 

4、着陆期

 

经过了心理考验,多数人会对工作渐渐领会,逐渐融入新的企业文化,客观看待得失,在心态上开始“着陆”。此时,要及时提醒自己不要好高骛远,试图一步登天,而要多向老员工学习经验,给自己“充足电”。

 

所以在职场要懂得是该去还是该留,不能以自己的情绪左右自己的职业生涯。欲了解更多知识,推荐阅读:7个方法让你的工作事半功倍

 

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