12种求职方式哪种成功率高

星舞| 2014-10-19 08:40:00
阅读()

 

每个人的求职方式都不一样,有些人喜欢网投,有些人喜欢去人才市场,有些人喜欢应聘本地报纸的岗位,可以说求职的方式五花八门。因此,小编总结了最经典的十二种求职方式,我们来看看哪种求职方式成功率最高!

 

1.利用互联网来看公司网站,中介网站,或者把自己的简历贴在网站上等人来看。(1%)

 

2.随意地挑选报纸,电话簿上的公司,寄出自己的简历。(7%)

 

3.应聘自己行内发行的专业杂志,新闻简报上的招聘广告。(7%)

 

4.应聘登载在本地报纸上的招工广告。(5-24%取决于工资要求)

 

5.通过私人的就业中介。(5-24%取决于工资要求)

 

6.参加招聘会,和雇主直接见面,当面由雇主挑选。(8%)

 

7.和以前的老师,教授联系,看有没有门路。(12%)

 

8.通过当地政府人力资源部就业辅助中心寻求机会。(14%)

 

9.向朋友,旧同事,老乡,亲戚打听,看他们有没有好介绍。(33%)

 

10.不管对方有没有空缺,有没有登广告,直接找那些你感兴趣的企业,亲自上门看有没有机会。(47%)

 

11.翻开电话簿,找到那些你认为可以的企业,打电话去看他们是否在招你这样的人。(69%)

 

12.和一群找工作的人,大家一起看电话簿打电话给潜在雇主。(84%)

 

看完以上部分,你可能发现一些有趣的事实:找工花功夫越多的方式,越难堪看起来越不可能的方式,成功率越大。更重要的是,不要只限于一种方式,同时用几种,机会就大多了。欲了解更多知识,推荐阅读:毕业生求职前必做的一些准备

本文部分内容来源于网络,如涉及版权问题请立即与微微健康网联系。
分享到:
网友评论
网友评论文明上网理性发言,请遵守新闻评论服务协议