职场的人际关系是繁杂的，这一点相信很多在职场打拼的人一定深有体会。那么你知道怎样处理好人际关系吗？以下的这些教你处理人际关系的秘诀，你可千万不要错过了喔。
一、换位思考，用心理专家的话来说，就是置身于别人的内心世界去体验他的思想和行为。
很多时候，人际冲突的根源都是以自我为中心，不能站在对方的角度看问题。因此能够懂得换位思考对提升人际关系很有帮助。那么如何做到具备换位思考的能力呢？首先要以沟通双方的内心世界为交往目的，尊重对方，平等交流。其次，听比说更重要，第三，要设身处地，感同身受，并善于表达自己的想法。第四，敏感接受并善于运用非言语手段。第五，注重培养自己豁达、宽容、善良的个性特征。
二、给自己和别人都要留下人际距离。
在真诚的前提下掌握必要的人际交往技巧，有意识培养增进人际吸引的个性特征，理解并尊重他人的个人心理空间，检典自己的行为，便之不干扰别人的事物和浪费别人的时间。 即使对最亲密的家人和朋友，也要注意保持对他们个人心理空间的敏感理解和尊重。交往当中要多与对方进行思想，信息，情感的交流，不要仅限于陪伴。当然，也要设法让别人意识到自己的心理空间的范围，当别人有可能侵入自己的心理空间时采取适当的方式对别人说“不”。
踏入社会就进入了一个庞大的人际圈，职场人士则要积累人脉，搞好人际关系，因此学会怎样处理好人际关系是非常重要的。另外，你还可以了解更多这方面的知识，例如：人际关系塑造必知的两种检讨术。