2.当自尊与合法权益受损时，应先需要理清自己的头绪，订立自己的忍受底线，当触及底线权益时，理性勇敢的维护权益。人无远虑必有近忧，目前的你更不可缺少的是对自己长远发展的了解与构建，未雨绸缪远比成为抱怨的祥林嫂那样沉浸在无价值与挫败感中要强得多。
3.我们内心蕴藏着无尽的潜能，对心灵的探索是永无止境的，了解自己的人格于兴趣志向，制定符合自己现实的职业生涯规划，并将你在该公司的发展时间做一个预期规划，这是最明智的选择。
4.提高自己的适应力，给自己一个定义：比如增长经验，挣工资，为你的未来积累实力等等……
5.对拖延的习惯进行管理。从早上不迟到等小事开始做起，逐渐过渡到焦点任务。
微微网小结语：事实证明，对于职场女性来说，情商高低直接决定了幸福指数。所以大家积极地面对职场愤怒吧，这样才能有效地化解压力，做一个工作着，快乐着的女性。大家还想了解什么职场心理的内容呢?接下来小编为大家真诚推荐：你的职业选对了吗？