身在职场的你遭遇职场霸王会怎么做

更新于2015-06-11 08:40:00 25次阅读 0条评论

不要以为只有大街上才有小霸王，职场中也存在小霸王。如果有同事老是羞辱你、取笑你或者骂你，或是你的成果被占为己有，那么你可能是遇到职场霸王了。职场霸王的言论和行动乍一看似乎无伤大雅，但是其本意是有侮辱性的，是要置你于不妙的处境，所以你不可任由职场霸王欺负你。详情>>

HR为何就是“看不见”你的简历

更新于2015-06-11 07:40:00 7次阅读 0条评论

每当求职者发出一份求职简历，内心就会多一份期盼与渴望，渴望着幸运之神能够降临。但往往事愿人违，求职者的简历如同石沉大海，毫无音信。为何我们的简历HR就是“看不见”呢？企业的一名招聘工作者把简历被PK的主要原因归纳一下，以帮助求职者在求职时做好充分准备，一起看看吧。详情>>

短期工作经历要不要写在简历中

更新于2015-06-11 06:40:00 8次阅读 0条评论

身在职场，哪能不跳槽。有些人一年就跳槽了，有些人三四个月就跳槽了。因为频繁跳槽，很多人的工作时间很短。短期的工作经历假如写在了简历上很容易引起HR对求职者产生不好的联想，如你不够稳定，你缺乏职业规划等等，HR就不会考虑录用你。那么，短期的工作经历到底要不要写在简历中呢？详情>>

大学生裸辞就像一场说走就走的旅行

更新于2015-06-11 05:40:00 6次阅读 0条评论

裸辞顾名思义就是没找好下家、不考虑后路就辞职，不费心“骑驴找马”。现在很多大学生进入职场之后，没多久就裸辞了。他们的裸辞就像是一场说走就走的旅行。说走就走的旅行是对现实环境的不满，想出去透透气，既长见识又放松心情。那么，为何大学生那么热衷于裸辞呢？详情>>

白领不可不知的互联网公司离职秘籍

更新于2015-06-10 08:40:00 8次阅读 0条评论

每家公司的离职手续都是不一样的，弄清离职流程很有必要，因为有的离职程序要办很久，或是比较麻烦。如果对离职不清楚，对于你寻找下家工作或是其他方面都会有影响。 详情>>

职场人频繁跳槽危害大 应警惕

更新于2015-06-10 07:40:00 11次阅读 0条评论

现如今，职场上一些人把跳槽当成了家常便饭，跳槽的理由也多种多样，如企业环境不好，人际关系紧张，没有成长空间。很多在一家公司呆满一年就走人，有些人甚至呆了三四个月就走人。跳槽走的是轻松了，但是频繁跳槽的危害也很大，人们应警惕。 详情>>

白领千万不要意气用事 四种情况不值得裸辞

更新于2015-06-10 06:40:00 5次阅读 0条评论

在职场上，一些白领受气之后，或者被冤枉，或者被人指责，就会裸辞。裸辞看似可以帮你逃避职场上的不如意，但是也会给你带来很大的麻烦。一次说跳就跳的“裸辞”，常常给人带来精神上、经济上的压力。因此，白领千万不要意气用事，有些情况根本不值得裸辞。详情>>

求职不成功 五个技巧帮你忙

更新于2015-06-10 05:40:00 6次阅读 0条评论

你是不是每次的简历都石沉大海？是不是每次求职都要花费很多的时间？如果是，说明你需要改变一下的求职技巧。求职能否成功，最重要的是看你的简历，你的简历好与坏都直接影响你的求职。以下是求职的五个技巧，希望对你有所帮助。 详情>>

职场新人如何摆脱职场“厌班症”

更新于2015-06-08 08:40:00 5次阅读 0条评论

当压力不断增加，相当一部分白领就会越来越焦虑，一些白领出现了职场倦态症，而一些白领甚至出现了厌班症，尤其是职场新人。刚进入职场，面对巨大的压力，职场新人如果适应能力太差，或者不能改变自己的心态，就很容易产生厌班症。那么，当产生厌班症，职场新人如何摆脱？详情>>

白领晋升经常存在的五大认识误区

更新于2015-06-08 07:40:00 9次阅读 0条评论

在工作一年后，公司里有几个职位虚位以待，你是候选人之一。可是晋升没有你的份，甚至比你晚进公司的人都获得了提升。当出现这种情况，你应该好好的反思。是不是你做的不够好？还是你的一些想法影响了你的晋升。以下是五个妨碍你在职场获得应有回报的认识误区，必须加以纠正。详情>>