更新于2015-06-17 08:48:34 19次阅读 0条评论
很多人发现,职场中会有一些人面试时薪资谈低了,就算想挽回也来不及了,只能暗自后悔。薪资过低,可能是因为你的能力不够,但很大的原因和你的谈薪技巧有关。在谈薪资之前,我们要做到肚中有墨,知道游戏规则,才能把游戏玩好,才能谈出好薪资。下面就来看看你的薪资为何这么低。详情>>
更新于2015-06-17 08:29:43 15次阅读 0条评论
接到面试通知后,你是不是兴奋的找不着北了,然后就等着面试的日子来临就好?如果是,那你可要小心了,即使你已经面试多次,但不代表这次的面试一定会成功。面试前期一定要做好充足准备,面试通过率才会大大增加。详情>>
更新于2015-06-17 08:29:42 60次阅读 0条评论
很多人面试结束之后,很想知道自己到底有没有被录取。其实,要想知道这个很容易,我们通过面试中的一些细节就可看出。,但对于新人来说,可能还不知道怎样判断。如果你面试的时候,出现以下的五种情况,说明你的面试会失败。 详情>>
更新于2015-06-15 08:40:00 9次阅读 0条评论
职场的你做事是不是没有计划?做事情老喜欢拖拖拉拉?是不是总是拒绝上级给你的任务?是不是没有任何担当,遇事总喜欢躲避?如果是,那么你将难以升职加薪。下面就来看看职场的哪些行为让你难以升职加薪吧!详情>>
更新于2015-06-15 07:40:00 4次阅读 0条评论
制作简历成为大学生进入职场的一门必修课。数据显示,HR阅读每封简历的时间相当有限,花15秒进行简历的粗略浏览,而阅读感兴趣的简历不超过120秒。由此可见,简历优秀与否直接决定你有没有机会进入下一个环节。那么,你的简历HR能看多久呢?详情>>
更新于2015-06-14 19:40:00 9次阅读 0条评论
求职面试的时候,一些人老是无法摆正自己的位置,说出的语言也很难听,好像是人家求着他来面试的。这些行为会引起面试官的反感,最终打入地域。求职中,恰当得体的语言无疑会增强你的竞争力,帮助你获得成功。所以,求职的时候,要懂得哪些话该说,哪些不该说!详情>>
更新于2015-06-14 18:40:00 6次阅读 0条评论
面试的时候,人们都会谈到薪水问题。很多人本来面试的通过率很大,但是因为薪水问题,最终都被pass。求职者如果先亮出自己的薪资要求,就会陷入两难的境地,要么就是太高要么就是太低。当面试官听到薪资要求,就会枪毙这个求职者。太高给不起,太低这个人的能力肯定不好,只能丢弃。详情>>
更新于2015-06-14 17:40:00 6次阅读 0条评论
在职场中,当出现了一些问题需要有人被黑锅时,一些人就会被推出去,最终惨遭淘汰。可见,背黑锅的下场都不是那么好。但是,不是所有的背黑锅都会给你带来损伤,它可能会给你带来丰厚的回报。但也不是所有的人都认同这种看法。那么,白领到底要不要背黑锅呢?详情>>
更新于2015-06-14 16:40:00 9次阅读 0条评论
现如今,80后和90后已经成为职场主力军。他们的观念和以前的70后非常不同。如70后对于加班没有任何怨言,但对于80后,90后来说,非常不满。80和90后更加看重灵活的工作时间和个人成就感,以及更期待掌握个人和职业发展所需的各种知识和技能。详情>>
更新于2015-06-12 08:40:00 16次阅读 0条评论
在职场中,少不得要发邮件,邮件的内容可能是工作上的安排,也可能是会议通知,也可能是重要文件。发邮件的时候,人们一定要注意,因为一旦发的方式不恰当,你的饭碗就有可能不保。以下是职场邮件的九大规则,白领一定要好好地了解。 详情>>